Banner

Qualifizierte Inklusionsfachkraft (m/w/d)

Vollzeit, Unbefristet
Familienzentrum Braunschweiger Straße
Innenstadt Nord

Die Betreuung, Begleitung und Unterstützung von Kindern und ihren Familien ist für uns bei der AWO eine Herzensangelegenheit.
Unsere individuellen Konzepte brauchen individuelle Menschen, die mit Spaß die Entwicklung der Kinder begleiten wollen.

Bereichere unser Team Familienzentrum Braunschweiger Straße als

Qualifizierte Inklusionsfachkraft (m/w/d)

Aufgaben

Aufgaben

  • Unterstützung: Du unterstützt bei der inklusiven Gestaltung eines pädagogischen Tagesablaufes mit Kindern
  • Konzeptentwicklung: Du setzt die pädagogischen Konzepte (u.a. Kinderschutz, Inklusion etc.) um und unterstützt bei der Weiterentwicklung dieser
  • Koordination: Du koordinierst die Inklusionsarbeit sowie die weiteren Fachkräfte für Inklusion innerhalb der Einrichtung
  • Planung und Begleitung: Du planst und begleitest den pädagogischen Alltag der Kinder unter Berücksichtigung der Schwerpunkte: Teiloffene Arbeit angelehnt an Reggio Pädagogik
  • Dokumentation: Du führst und erstellst Bildungsdokumentationen (Teilhabe- und Förderpläne, BaSiK, Portfolio und validierte Grenzsteine der Entwicklung)
  • Zusammenarbeit: Du lebst eine erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kindern und deren Familien
Profil

Profil

  • Du hast einen Berufsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, Heilpädagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation (mehr dazu findest du hier)
  • Du verfügst über eine Weiterbildung nach dem Rahmencurriculum des LWL "Kompetenzprofil Inklusion" über mind. 100 UE oder über ein Studium der Rehabilitationspädagogik oder Heilpädagogik
  • Du hast Lust auf die Arbeit in einem modernen Haus
  • Du bringst eine Vorliebe für flache Hierarchien und selbstbestimmtes Arbeiten in kooperierenden Teams mit
  • Du identifizierst dich mit den Grundwerten der AWO: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz

Was wir bieten:

  • eine Anstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 30 Tage Urlaubsanspruch (bei einer 5-Tage-Woche), 1 zusätzlicher Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
  • eine individuell begleitete Einarbeitungszeit
  • einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem sympathischen Team
  • Möglichkeiten zur Fortbildung, Weiterbildung und Coaching durch eine Fachberatung
  • eine Vergütung nach Tarifvertrag der Arbeiterwohlfahrt NRW EG S8b
  • Icon

    Betriebliche Altersvorsorge

  • Icon

    Jobrad Leasing

  • Icon

    Bezuschusstest Jobticket

  • Icon

    Jahressonderzahlung

  • Icon

    Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende Programm

  • Icon

    Vergütung nach Tarifvertrag der Arbeiterwohlfahrt NRW

  • Icon

    Fort- und Weiterbildungen

  • Icon

    Diverse Gesundheitsangebote

  • Icon

    Mitarbeitenden-Rabatte